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  全面转型升级 争创国际一流 山东黄金奏响创新发展时代强音(2019-09)  
mg电子游戏官网 发布时间:19-11-28        
   

文/许永红  王锦魁



关键词:山东黄金  转型升级  创新发展

     二十多年来,山东黄金集团(以下简称山东黄金或集团)秉持“惠泽员工、回报股东、造福社会、富强国家”的企业宗旨,弘扬“追求卓越,创新进取”的企业精神,积极贯彻落实新发展理念,加快新旧动能转换,推动企业全面转型升级,从成立初期的单一黄金采选业务延伸至黄金地勘、采选冶、科研、矿山工程设计与施工、设备制造安装、电力供应及黄金精炼与深加工、产业链金融等领域,实现了高质量、高效率、可持续发展。根据中国黄金协会公布的信息,山东黄金2017年黄金产量位居全国产金企业第一;2018年成为世界黄金协会正式会员,排名全球黄金企业第12位;曾获得“全国五一劳动奖状”“中华慈善奖”“国家科技进步二等奖”等多项殊荣。集团所属上市公司——山东黄金矿业股份有限公司曾获得“2010年度金牛上市公司百强榜第二名”“2012年中国十佳金牌上市公司”等荣誉。
    
落实新发展理念推动企业全面转型升级
     无论是计划经济向市场经济转型,还是黄金“统购统配”向市场交易转变;无论金价从十年牛市到“断崖式”下跌,还是黄金定价权从“伦敦金”“纽约金”到“上海金”的“三足鼎立”;无论是资本市场运作,还是“走出去”的国际化布局⋯⋯在每一个重要发展节点,山东黄金积极应对市场周期转换带来的各种压力与挑战,准确把握产业发展趋势,推动企业不断向前发展。
     “十三五”以来,山东黄金围绕“争做国际一流,勇闯世界前十”的战略目标,加快传统矿业新旧动能转换步伐,积极探索矿业振兴、实现高质量发展的新途径、新模式。秉持“资源为先,效益为上,创新为本”的经营理念,山东黄金设计施工了孔深达4006.17米的“中国岩金勘查第一深钻”,填补了我国深部黄金勘查的空白;在《胶西北金矿集区超深部综合地质研究与资源预测》科研项目的理论指导下,2017年3月28日,山东黄金用4000米深钻成功探获世界级金矿床——西岭金矿,已备案金金属量382.58吨,预计勘探结束后可提交金资源量550吨以上,成为国内有记载以来最大的单体金矿床。2018年,集团又探获百吨级特大金矿——南吕-欣木金矿,目前企业保有黄金资源量超过1700吨。
     山东黄金紧抓新旧动能转换的重大机遇,积极将资源优势转化为发展优势,着力在胶东地区打造世界级黄金生产基地和国内最大、最先进的黄金精炼基地,形成以智能智慧为支撑、本质安全为核心、绿色生态为底色的“万吨”产业集群。坚持全球化视野、开放性思维、国际化标准,以“国际智慧矿业和生态矿业的引领者”为目标,以三山岛金矿为试点,全面开启“国际一流示范矿山”建设;通过矿山信息化、网络化、数字化、智能化改造,大幅提升生产效率、资源综合利用率以及生态矿业建设水平,打造中国矿业名片和国际矿业领域的标杆矿山。目前,包括两个国家重点研发项目“深部金属矿绿色开采关键技术研发与示范”和“地下金属矿规模化无人采矿关键技术与示范”在内的安全高效、人文和谐、绿色环保、智能智慧四大类项目正在同步推进。
     山东黄金把深化改革作为企业转型升级的重要推动力,积极推进董事会选聘经理层、健全“三会一层”公司治理体系等改革措施,实行经理层市场化选聘、契约化管理;适度集中总部战略、资本、投资、人力资源管理权限,组建四大事业部,下放运营权到经营企业,形成“总部管方向、事业部管协调、三级企业管落实”的管理模式。2016年7月,山东黄金建立了全国黄金行业首家企业“智库”,作为集团发展的思想和人才高地,为企业科学决策和重大专题研究提供支撑。
     落实新发展理念、加快新旧动能转换,充分释放了企业发展活力,集团黄金产量和质量效益大幅提升,所属焦家金矿与玲珑金矿累计产金均超过100吨,刷新了中国黄金矿业发展纪录。
    
建设生态矿业  履行社会责任
     山东黄金坚持践行“绿水青山就是金山银山”的绿色发展理念。早在2010年,集团就提出“山东黄金,生态矿业”的发展理念,制定了《山东黄金集团绿色矿山建设规范》和《山东黄金集团2018〜2020年生态矿业绿色矿山建设规划》,以更高标准建设“绿色矿山”。
     集团以建设“规模化、数字化、生态化、低碳化”的“万吨大矿”为目标,按照“分区采、集中选、统一炼”的集约化运营模式,淘汰了分散式小型选厂、氰化厂,建设了三山岛金矿、焦家金矿、精炼厂等重大项目,形成采、选、冶产业集群;以生态文明理念为指导,严格履行建设项目的环境保护“三同时”制度,坚持以“开采方式科学化、资源利用高效化、企业管理规范化、生产工艺环保化、矿山环境生态化”为基本要求,扎实推进环境保护工作;按照生态规律设计延长矿产资源产业链,推进循环经济发展模式,合理利用土地,综合利用废弃物,形成资源利用与生态保护相结合的多元开发模式;按照《中华人民共和国清洁生产促进法》的要求,积极开展技术革新,淘汰高耗能工艺和设备,大力推广应用循环经济改造方案和新技术,全面推进清洁生产。其中,在莱州黄金海岸投巨资建立山东黄金尾矿生态治理项目实验区,将闭库的尾矿库打造成集休闲、旅游度假于一体的海滨旅游度假区,带动了当地旅游业发展;集团所属归来庄矿业投资1.5亿元将废石山及露天采场打造成美丽的矿山公园,被授予“国家级矿山公园”和“国家级工业旅游示范点”,取得了良好的环境效益和社会效益。
     目前,集团所属三山岛金矿、新城金矿、红岭矿业等11家矿山被授予“国家级绿色矿山”称号,另外6家矿山企业通过了自然资源部门“绿色矿山”验收,3家冶炼企业进入工信部门“绿色工厂”名录,集团所属3家地质勘查公司全部实现“绿色勘查”。2018年,新城金矿顺利通过自然资源部组织的首批“绿色矿山”第三方抽查评估,达到5星级标准。2019年上半年,《中国自然资源报》头版专题报道了《山东黄金集团生态矿业发展纪实》,“山东黄金,生态矿业”已成为靓丽的企业名片。
     建设生态矿业离不开科技创新的有力支撑。山东黄金拥有国家认定企业技术中心、博士后科研工作站、山东省院士工作站、山东省海底深部生态采金工程技术研究中心、山东省工程实验室共五个省级和国家级研发平台,牵头承担了《深部金属矿绿色开采关键技术研发与示范》等国家重点研发计划项目。“十三五”以来,集团荣获省部级以上科研奖励66项,部分研究成果达到世界先进水平。
     在建设生态矿业的同时,山东黄金积极承担社会责任,“让尽可能多的个人和尽可能大的范围因山东黄金集团的存在而受益”。建立矿区与社区定期沟通交流机制,积极开展社区共建,将自身资源与社区共享,对农灌工程、校舍修缮、农村基础设施建设等给予财力、物力上的扶持和帮助;集团在全国各地尤其是西部欠发达地区和少数民族地区的项目广泛吸纳当地人员就业,带动了当地经济发展和人民生活水平的提高。此外,集团还为矿山驻地群众用水、用电提供方便,帮助他们解决生产、生活实际困难。
    
瞄准全球市场 加速产融结合
     2008年,山东黄金开始实施“走向全国、走向世界”的“走出去”开发战略。内蒙古赤峰是山东黄金“走出去”战略的第一站,集团与赤峰市政府签订了《战略合作框架协议》,正式进入赤峰柴胡栏子黄金矿业有限公司,不到100天就顺利实现了当年改造、当年规模翻番、当年利润分红的目标。经过十年来的发展,柴矿公司生产规模增长8倍,资产总额增长33倍,新增金金属量相当于再造2个新柴矿。此后,集团一步一个脚印,相继在省外投资设立15家企业,形成了集矿业勘探、开采、选矿、冶炼、贸易等完整产业链的发展格局。
     近年来,山东黄金积极响应国家“一带一路”倡议,瞄准全球矿业市场,参与全球黄金资源配置。2017年,集团与世界领先的黄金企业巴理克黄金公司合作,成功并购阿根廷最大、南美第二大金矿——贝拉德罗金矿50%股权;2018年,山东黄金作为中国最大的黄金生产商之一,正式成为世界黄金协会会员;2019年7月25日,山东黄金集团成立加拿大代表处,标志着集团海外矿业投资迈出新步伐。目前,山东黄金已在阿根廷、澳大利亚、加拿大等多个国家拥有矿业资产。
     山东黄金不仅在资源整合上积极实施“走出去”战略,同时积极对接资本市场平台,加快产融结合,相继在北京、上海、深圳、天津、香港等地建立服务全产业链的金融战略平台。2016年12月9日,山东黄金与中国工商银行签署《全面战略合作协议》暨《债转股合作框架协议》;2018年4月22日,山东黄金成立了全国黄金矿产行业首家交易中心。与此同时,山东黄金还与摩根士丹利、花旗银行、蒙特利尔银行、洛希尔银行、瑞银国际等国际金融机构开展战略合作。
     山东黄金以“全体股东受益、企业效益提升”为目标,全面推动上市公司做大做强,通过重大资产重组、业绩路演等措施,增强资本运作能力。山东黄金在A股上市以来,市值较2003年上市之初增长近17倍,利润和资产规模较2003年底增长30倍。2018年9月28日,山东黄金在香港联交所主板挂牌上市,实现了“A+H”两地上市,H股每股发售价14.7港元,募集资金总额55亿港元。山东黄金H股上市以来,股价走势强劲,在同期香港恒生指数走势相对疲态的情况下,一度较发行价上涨了52%,成为H股黄金板块的龙头股票。
    
传承红色基因  坚定文化自信
     山东黄金所辖玲珑金矿是我国采金历史最悠久的主力矿山,黄金产量曾连续23年居全国第一,为中国黄金行业输送了大批人才,被称作“中国黄金矿山行业的黄埔军校”。抗战时期,玲珑金矿在党的领导下与日寇进行了艰苦卓绝的斗争,仅1939年至1945年就累计向延安运送黄金13万两,为取得抗日战争的胜利作出了重要贡献。
     山东黄金将“红色基因”作为宝贵的精神财富和文化资源,深入挖掘“十三万两黄金送延安”的红色历史内涵和价值。集团组织人员辗转万余公里,奔赴烟台、青岛、莱阳、淄博、北京、广州、乌鲁木齐、西安、延安等十多个城市,采访了曾在玲珑金矿工作过的老同志及其后代数十人,挖掘整理出“虎口夺金”“十三万两黄金送延安”、玲珑矿生产军工用品支援解放战争、玲珑人支援全国地质建设、玲珑人为中国第一颗原子弹爆炸成功作出重大贡献等大量极具价值的历史资料,总结提炼了独具特色的“红色文化”,建成了集革命传统教育、爱国主义教育、党建工作学习、特色党建品牌展示、党风廉政警示等于一体的综合教育基地——山东黄金玲珑红色教育基地。该基地2018年9月建成后,已累计接待省内外参观者18000多人次。
     在传承和弘扬“红色基因”党建文化的同时,山东黄金树立“抓发展就要抓党建,抓党建就是抓发展”和“抓好党建是最大政绩”的观念,把党建工作融入企业改革发展全过程。通过纵深推进“两学一做”学习教育、开展“大学习、大调研、大改进”活动和“标准化党支部”“过硬党支部”创建工作,将党的领导融入公司治理各个环节;创办《山金党建》刊物,为集团党建工作打造阵地、营造氛围;积极打造优质、特色载体平台,提升党建工作契合度与吸引力,涌现出“凝心聚力创国际一流矿山”“七心工程”“采金掘巷·安全至上”“党驻我心·情驻山水”等近百个特色鲜明、内涵丰富、职工认可的党建品牌。“不忘初心、牢记使命”主题教育启动以来,集团党委深入学习贯彻习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话精神,紧密联系实际,牢牢把握主题教育的总要求,坚决落实主题教育的根本任务,强化领导、精心组织、扎实推进主题教育活动,真正将“把方向、管大局、保落实”的要求落到实处。
     “传承红色基因,牢记初心使命”的党建理念已成为山东黄金企业文化的一项重要内容,融入了企业发展的各个环节。集团把企业文化建设作为打造核心竞争力的重要组成部分,坚持文化自信、精神崛起,大力弘扬“追求卓越,创新进取”的企业精神和“开放、包容、忠诚、责任”的核心价值观,广泛开展“山东黄金矿工节”“孝行山金、感恩相伴”等主题文化活动,让企业文化成为员工的思想共识和自觉行为。
     二十多年来,山东黄金栉风沐雨、筚路蓝缕、艰苦奋斗,以生态化、智能化、国际化为重点,加快产业转型升级步伐,走出了一条绿色、高效、可持续发展之路。
     立足新起点,山东黄金正以全球视野、开放思维、国际范式,对标世界领先企业,向“争做国际一流,勇闯世界前十”战略目标阔步前行。■


编辑 苗榕


 

 
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